Chargé des Admissions et des Relations Entreprises H/F - 30

Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation.

Nous formons 210 000 étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé.

Nous sommes heureux de contribuer à la réussite de nos apprenants pour qu'ils expriment leur potentiel et développent leur employabilité. Grâce à notre forte croissance, vous pourrez également exprimer votre ambition et déployer vos opportunités d'évolution.

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous !Et si vous faisiez le lien entre talents étudiants et entreprises ?Rejoignez l'ESG Montpellier en tant que Chargé des admissions et des relations entreprises H/F/X ! Un poste clé pour accompagner nos futurs étudiants de leur premier appel à leur signature en entreprise.

L'école
L'ESG Montpellier forme les futurs professionnels du management dans un environnement dynamique, humain et connecté au tissu économique local.
En pleine croissance, notre école valorise la proximité, l'action et la réussite collective.

Vos missions

Recruter et accompagner nos candidats


Contacter les leads entrants pour comprendre leur projet et les orienter

Présenter nos formations et convaincre les talents de nous rejoindre

Constituer les dossiers d'admission dans le respect des critères pédagogiques

Booster leur employabilité


Coacher les candidats : CV, LinkedIn, recherche d'entreprise, préparation aux entretiens

Collaborer avec l'équipe Relations Entreprises pour favoriser leur placement

Piloter votre activité commerciale


Suivre vos KPIs et assurer un reporting précis via nos outils internes

Contribuer à la fidélisation et à la réinscription de nos étudiants

Participer aux JPO, salons et événements de promotion de l'école

Développement commercial et prospection BtoB


Prospecter les entreprises via phoning, LinkedIn et salons emploi

Identifier les besoins en alternance et enrichir votre portefeuille entreprise

Sourcer des offres sur les jobboards

Relation entreprise & matching candidats


Consolider les partenariats existants et favoriser l'upsell

Travailler avec les Chargés d'admissions pour assurer un matching pertinent entre besoins et profils

Promouvoir nos formations en alternance auprès des interlocuteurs RH

Animation & pilotage de votre activité


Organiser des événements de recrutement (job datings) sur le campus
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Suivre vos KPIs commerciaux au quotidien