Chauffeur Accompagnateur - Chauffeuse Accompagnatrice de Personnes à Mobilité Réduite H/F - 30

Depuis 2004, Transports Graille ne cesse d'évoluer et de vous proposer le meilleur des services dans le domaine du Transport en Haute-Loire.Nous recrutons un(e) nouveau(lle) collaborateur(trice) à temps partiel dès la rentrée de Septembre 2025 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite, pour assurer le ramassage scolaire des enfants sur le secteur d'ALES (30100).

Vous êtes à la recherche d'un complément de revenu ou d'un complément d'activité ?Vous êtes indépendant(e) et avez du temps libre ?
Alors votre profil nous intéresse !

Ce qu'il vous faut :
Être disponible du lundi au vendredi,
Être titulaire du PERMIS B depuis 3 ans ou plus,
Être titulaire de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite dite "taxis, ambulances, ramassage scolaire, transport de personnes" visée à l'Article R221-10 du code de la route (attestation délivrée suite à une visite médicale pour les permis de conduire auprès d'un médecin agréé).

Au delà de votre permis, nous recherchons des compétences comportementales telles que :
Un excellent savoir-être et sens du contact
De la rigueur, de l'organisation et le respect de la sécurité
De la ponctualité (respect de la feuille de service et des horaires)

Ce que nous proposons :
CDD de 5 heures par semaine
Contrat suspendu pendant les vacances scolaires
Horaire en coupure
Taux horaire à partir de 12,56€ brut

Vos missions :
Assurer une conduite en toute sécurité dans le respect du code de la route, respecter les horaires et les itinéraires des circuits,
Être à l'écoute et au contact des parents et des enfants,
Anticiper les incidents sur son parcours,
Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning, tenir son véhicule propre,
Vérifier les niveaux, les points de sécurité (essuie-glace, etc) et les pneumatiques à chaque prise de service,
Avoir une bonne hygiène de vie et une bonne présentation

Les avantages :
Vous conserverez le véhicule de service au sein de la commune d'affectation ou de votre domicile (véhicule léger)
Mise à disposition d'une carte carburant et de lavage pour ne pas avoir à avancer les dépenses
Prime de 13ème mois après 1 an de présence dans l'entreprise
Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'entreprise

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, alors rejoignez-nous et intégrer l'aventure à nos côtés en cliquant sur postuler !
Poste à pourvoir au plus tôt.