Contrôleur - Contrôleuse Floraison H/F - Echo Interim

L'agence ECHO INTERIM Boé recherche pour l'un de ses clients, un(e) Contrôleur(se) floraison graines de betteraves H/F.

Vous interviendrez directement sur les parcelles agricoles afin d'assurer le suivi et la conformité des cultures en phase de floraison.

Vos missions :

- Contrôler la floraison des parcelles de betteraves porte graines
- Vérifier la conformité variétale et détecter les anomalies
- Identifier et éliminer les plantes hors type ou indésirables
- Appliquer rigoureusement les consignes techniques transmises
- Réaliser des observations précises et rendre compte des interventions
- Assurer un suivi régulier des parcelles selon les protocoles établis
- Respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques agricoles

Profil recherché :

- Bonne connaissance du milieu agricole (formation ou expérience souhaitée)
- À l'aise avec le travail en extérieur, en conditions de terrain
- Capacité à travailler de manière autonome avec rigueur et précision
- Sens de l'observation développé
- Bonne compréhension des consignes et capacité à les appliquer strictement
- Sérieux(se), fiable et impliqué(e) dans un travail exigeant

Conditions de travail :

- Travail en plein air
- Déplacements potentiels entre différentes parcelles

Experience: 1 An(s) - Contrôleur floraison

Compétences: Conditionner des produits,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Respecter les règles de sécurité au travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).